随着新业态在辖区逐步兴起并日渐繁荣，新就业群体也日益壮大。自第二批主题教育开展以来，赣州蓉江新区持续推进新时代“枫桥经验”蓉江实践，坚持党建引领基层治理，用党建“绣花针”串起基层治理服务“千条线”，依靠基层党组织的广泛凝聚力，将新业态新就业群体紧密团结起来，打造新的移动堡垒，在精准服务中有效激活基层治理的“神经末梢”，变“服务力量”为“治理力量”，打通服务群众的“最后一公里”。

强队伍，提升社区治理水平

“我是一名退役军人，在部队我有使命，回归社会我依然有责任，我和我的司机兄弟们成立‘手拉手’志愿服务队，就是希望团结起来，发挥我们的优势，在每日的穿梭中为这座城市发光发热。”在新兴群体愿服务队授队旗仪式上，退役军人、网约车司机林军激动地说。

据了解，为整合社区治理资源，充实基层网格治理理论，蓉江新区和谐家园社区组建了由新业态、新就业群体人群组成的“手拉手”红色志愿服务队、“先锋骑手”蓝色志愿服务队、爱卫绿色志愿服务队的“三色”志愿服务队伍，共计57人。这三支志愿服务队在经过日常教育培训后，成为社区内党和国家方针政策的宣传员、平安社区的巡防员、公共文明的引导员，在日常生活和工作中，他们在各自领域、岗位中发现社区治理问题，并将可行性建议传递给社区，辖区周边安全隐患报告给社区。

“我们的司机和骑手活跃在社区和周边的每条道路和各个角落，配合现在的‘随手拍’功能，犹如一个个鲜活的移动探头，为我们的基层治理发现问题、反馈问题、整改问题，我们的保文巩卫和日常的综合治理等很多工作都能搭上‘顺风车’。”阳光和谐家园社区党支部书记舒铄惠说道。

优服务，激发队伍内生动力

“我是小区的居民，也经常往这边跑，这个驿站在我们附近骑手圈里还是有名气的，在这里可以吹空调、接热水、充充电，是个歇脚的好地方，定期还组织医生来免费给我们服务，真的很用心、贴心。”邱先生是一名快递员，刚在小区送了两单快递便收到驿站有义诊的消息，当下便过来做个简单的检查，同时也将消息发到了快递员群里。

为更好向新业态群体提供关爱，以心换“新”激活社区治理“新”力量，依托社区党群服务中心，利用阵地资源，和谐家园社区打造“爱‘新’驿站”，为新业态新就业群体提供休憩场所，并配备微波炉、饮水机、冰箱、充电桩、雨伞、医药箱等设施以确保广大户外工作者“渴了能喝水、热了能乘凉、累了能休息、伤了能急救”，让新业态、新就业群体充分感受党和政府的关爱，提高他们的获得感、幸福感、安全感，激发内生动力，更好的投入到基层社会治理中。截至目前，持续为相关人员提供歇脚、续水、急救等暖心服务60余人次。

促和谐，推动社区治理效能

“部分小区充电桩露天的，一下雨就很不方便，而且充电时充电接口进水，存在安全隐患。”“小区北大门树上有一个大的马蜂窝，要安排人来处理喽。”“9栋二单元地下室沟盖板缺失了，大家出行注意安全，希望物业快点更换安装哦。”在和谐家园网格群里，新组建的新业态、新就业群众志愿服务队成员正踊跃的将自己发现的隐患及时报告，向相关部门“吹哨”。

该群体组建以来，充分发挥新业态新就业群体“走街串巷、登门入户”对社区环境和人员情况熟悉的优势，将新业态群体管理同积分治理有机结合起来，引导更多新就业群体参与社区反诈宣传、平安建设、社情民意收集等工作中，参与反电信诈骗、安全生产等宣传，提高安全防范意识，让新就业群体在社区治理中担当“移动情报员”“移动监督员”“移动宣传员”，为社区治理注入“新”血液、“新”力量。截至目前，共收集社情民意75条，反映各类解决各类民生问题71件，参与社区各类宣传活动41次。